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트로스트 이야기

'트로스트케어'로 해외 주재원 사내 복지를 제공한 A사 사례

오늘은 기업을 위한 무제한 멘탈케어 복지 서비스 '트로스트케어' 를 활용해 해외 주재원을 위한 사내 복지를 제공한 A 기업의 사례를 들고 왔어요! 타사의 도입 사례가 궁금하셨던 담당자시라면 주목해주세요! A 기업 교육문화팀 담당자 임현주 (가명) 님은 차년도 임직원 복리후생 운영 계획을 고민했습니다. 본사 임직원에게는 이미 다채로운 사내 복지를 제공하고 있었지만, 해외 거주 중인 주재원 분들 대상으로는 마땅한 복지가 마련되어 있지 않았기 때문이죠. '주재원 대상 EAP(근로자지원프로그램) 은 없을까?' '생각보다 번아웃과 스트레스로 힘들어하는 주재원 분들이 많았는데, 적절한 도움을 드리기 위해서는 어떤 옵션들이 있을까?'

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